In de rechtbank Haarlem trok de NVvR-bijeenkomst over de opgeschorte cao-onderhandelingen in de rechtbank Haarlem op 26 januari opnieuw een volle zaal. Ook hier bleek de onvrede over de werkdruk, de structurele onderbezetting en het magere loonbod van de minister groot.
27 januari 2023
Net als tijdens de eerdere bijeenkomsten in het Paleis van Justitie in Den Haag en in het Gerechtshof ’s-Hertogenbosch bleken ook hier veel aanwezigen bereid om actie te voeren voor een betere cao. Deze weken weken trekt de NVvR door het land langs negen gerechten en parketten om met de leden te spreken over de cao.
Waarom deze bijeenkomsten?
De NVvR heeft in december 2022 na 7 overlegrondes de gesprekken over een nieuwe cao voor de rechterlijke macht opgeschort. De vakbond vreest dat het beroep van magistraat steeds onaantrekkelijker wordt, voor de huidige én de toekomstige generatie. Daar zijn tal van redenen voor te noemen:
Te hoge werkdruk door structureel overwerk
De veiligheid van togadragers is in het geding
Verlofdagen moeten steeds eerder worden ingepland
Geen serieuze compensatie van de hoge inflatie
Het looncomponent voor onkosten dreigt te worden afgeschaft
Netto blijft er onder de streep steeds minder over
De minister voor Rechtsbescherming toont met zijn cao-bod geen ambitie hieraan iets te doen. Voor de NVvR is dat onbespreekbaar en onbegrijpelijk. Om die reden zijn de besprekingen stilgelegd, totdat de minister met een concreet en beter voorstel komt.
Ledenraad verleent mandaat voor start cao-onderhandelingen
De Ledenraad van de NVvR heeft op 29 juni het bestuur mandaat verleend voor de komende onderhandelingen voor het nieuwe Arbeidsvoorwaardenakkoord Rechterlijke Macht (cao RM). De inhoudelijke lijn van de inzetbrief, die is gebaseerd op de uitkomsten van de cao-enquête onder de leden, is vastgesteld. Daarmee is een belangrijke stap gezet in de voorbereiding op de cao-onderhandelingen.
In mei heeft de NVvR in voorbereiding op de cao-onderhandelingen alle NVvR-leden via een enquête bevraagd over hun prioriteiten. Hierop reageerden 1200 leden. In de antwoorden voeren loonsverhoging, werkdruk, veiligheid en duurzame inzetbaarheid de boventoon bij zowel rechters als officieren van justitie. Daarnaast hebben 239 leden aangegeven te willen meepraten via de NVvR-klankbordgroep cao. Op basis van de respons heeft de NVvR een inzetbrief opgesteld die op 29 juni in de Ledenraad zal worden besproken. Hoe gaat het verder?
De NVvR is gestart met de voorbereidingen voor de onderhandelingen over een nieuw Arbeidsvoorwaardenakkoord voor de Rechterlijke Macht. Op 13 maart jl. heeft het bestuur hiervoor een nieuw cao-team geformeerd. Dit team is samengesteld uit vertegenwoordigers van alle gelederen van de NVvR: bestuur, ledenraad en commissie Rechtspositie en bureau. Het cao-team buigt zich de komende tijd over de onderhandelingsthema’s.