NVvR bereidt cao-acties voor
NVvR bereidt cao-acties voor
Eind vorig jaar heeft de NVvR de besprekingen over een nieuw arbeidsvoorwaardenakkoord voor leden van de rechterlijke macht na zeven overlegrondes opgeschort. Hoe nu verder? Het beroep van magistraat wordt steeds onaantrekkelijker door een te hoge werkdruk als gevolg van structureel overwerk. Daarnaast is de veiligheid van togadragers in het geding en moeten verlofdagen steeds
Eind vorig jaar heeft de NVvR de besprekingen over een nieuw arbeidsvoorwaardenakkoord voor leden van de rechterlijke macht na zeven overlegrondes opgeschort. Hoe nu verder?
Het beroep van magistraat wordt steeds onaantrekkelijker door een te hoge werkdruk als gevolg van structureel overwerk. Daarnaast is de veiligheid van togadragers in het geding en moeten verlofdagen steeds langer van te voren worden ingepland. De NVvR wil deze ontwikkeling keren. De werkgever – de minister van Rechtsbescherming – toont met zijn cao-bod geen ambitie hieraan iets te doen. Van serieuze compensatie van de hoge inflatie is evenmin sprake. Bovendien wil de werkgever de al 30 jaar verstrekte onkostenvergoeding grotendeels afschaffen, waardoor er netto onder de streep voor de rechter en officier minder overblijft. Dit is voor de NVvR onbespreekbaar en onbegrijpelijk. Vooral in een tijd waarin stijgende kosten leiden tot een aanzienlijk en oplopend koopkrachtverlies en de schaarste op de arbeidsmarkt toeneemt.
Ga hier naar het dossier ‘Cao-besprekingen opgeschort’.
Gerelateerde berichten
-
Ledenraad verleent mandaat voor start cao-onderhandelingen
De Ledenraad van de NVvR heeft op 29 juni het bestuur mandaat verleend voor de komende onderhandelingen voor het nieuwe Arbeidsvoorwaardenakkoord Rechterlijke Macht (cao RM). De inhoudelijke lijn van de inzetbrief, die is gebaseerd op de uitkomsten van de cao-enquête onder de leden, is vastgesteld. Daarmee is een belangrijke stap gezet in de voorbereiding op de cao-onderhandelingen.
Ledenraad verleent mandaat voor start cao-onderhandelingen
-
1200 NVvR-leden werken mee aan cao-enquête
In mei heeft de NVvR in voorbereiding op de cao-onderhandelingen alle NVvR-leden via een enquête bevraagd over hun prioriteiten. Hierop reageerden 1200 leden. In de antwoorden voeren loonsverhoging, werkdruk, veiligheid en duurzame inzetbaarheid de boventoon bij zowel rechters als officieren van justitie. Daarnaast hebben 239 leden aangegeven te willen meepraten via de NVvR-klankbordgroep cao. Op basis van de respons heeft de NVvR een inzetbrief opgesteld die op 29 juni in de Ledenraad zal worden besproken. Hoe gaat het verder?
1200 NVvR-leden werken mee aan cao-enquête
-
NVvR formeert cao-team
De NVvR is gestart met de voorbereidingen voor de onderhandelingen over een nieuw Arbeidsvoorwaardenakkoord voor de Rechterlijke Macht. Op 13 maart jl. heeft het bestuur hiervoor een nieuw cao-team geformeerd. Dit team is samengesteld uit vertegenwoordigers van alle gelederen van de NVvR: bestuur, ledenraad en commissie Rechtspositie en bureau. Het cao-team buigt zich de komende tijd over de onderhandelingsthema’s.
NVvR formeert cao-team